Dobra atmosfera w zespole to jeden z głównych czynników, który decyduje o odpowiednim funkcjonowaniu firmy na każdym jej szczeblu. Umiejętności i kompetencje pracowników często nie podlegają żadnych wątpliwości, jednak pomimo tego, organizacja i efekty pracy zespołowej mogą odbiegać od początkowych założeń. Przyczyn takiego stanu rzeczy można doszukiwać się w relacjach między pracownikami. Nie da się na poważnie myśleć o sukcesie, jeśli każdy myśli tylko i wyłącznie o swoim interesie.
„Team spirit” jest bardzo istotny, dlatego regularna integracja pracownicza na neutralnym terenie to świetny sposób na poprawienie wzajemnej komunikacji, a także okazja do poznania się z trochę innej, prywatnej strony. Organizacja wyjazdu integracyjnego wcale nie jest takim prostym zadaniem, dlatego warto dobrze się do tego zadania przygotować. Zatem o czym warto pamiętać?
Wyjazd integracyjny: cel imprezy
Choć wydaje się, że wyjazd integracyjny dla pracowników ma tylko jeden cel, to w istocie może on przybierać różne formy. Inaczej należy podejść do organizacji wyjazdu firmowego, gdy ma on mieć charakter czysto rozrywkowy, a inaczej, gdy zabawa i zacieśnianie więzi ma być połączone z odbywaniem szkoleń i prelekcji tematycznych. Wspólny wyjazd może być również szansą na wprowadzenie do zespołu nowych jego członków, albo być swoistą nagrodą za wysokie osiągnięcia na rzecz firmy. Niezależnie od tego, jaki cel przyświeca wyjazdowi integracyjnemu, powinien on odbyć się w przyjaznej i luźnej atmosferze.
Wyjazd integracyjny: cel podróży
Kolejnym punktem na naszej liście powinna być destynacja wyjazdu integracyjnego. W grę wchodzą dwie możliwości: wycieczka krajowa lub wycieczka zagraniczna. Tutaj dużą rolę odgrywa wysokość budżetu przeznaczonego na ten cel. Jeśli nasza firma może pochwalić się dobrą lub bardzo dobrą kondycją finansową, warto rozważyć zagraniczne wycieczki dla grup. Zmiana otoczenia, a czasem i klimatu pomaga pracownikom spojrzeć na siebie nieco mniej krytycznym okiem i wypracować bliskie, towarzyskie relacje. Wycieczki dla grup zorganizowanych do ciepłych krajów przygotowywane według indywidualnych potrzeb Klientów biur podróży to nie tylko szansa na niezapomniane wspomnienia, ale również okazja do ocieplenia swojego wizerunku.
Wyjazd integracyjny: ciekawe atrakcje
Żaden wyjazd integracyjny z prawdziwego zdarzenia nie może się obyć bez atrakcji. Warto upiec dwie pieczenie na jednym ogniu, przygotowując aktywności, które będą gwarancją dobrej zabawy, a jednocześnie przysłużą się w budowaniu przyjacielskich relacji między współpracownikami. Obiad czy kolacja firmowa to nic odkrywczego, zwłaszcza że możemy je zorganizować w pobliżu miejsca pracy. W ostatnim czasie bardzo popularne stały się gry terenowe czy sporty ekstremalne. Nie słabnącym zainteresowaniem cieszy się paintball i jego interaktywna wersja, czyli laser tag. Niezależnie od naszego wyboru, to zabawa ma być naszym celem nadrzędnym. Narastająca frustracja i niezadowolenie wśród pracowników nie są dobrym omenem, dlatego wcześniej warto przedyskutować tę kwestię z uczestnikami wyjazdu.
